石勘院召开2024年工作会议暨职工代表大会

1月29日，石油勘探开发研究院召开2024年工作会议暨职工代表大会，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻中央经济工作会议精神，认真落实集团公司年度工作会议部署，总结2023年工作，分析面临形势，部署2024年重点工作，动员全体干部员工，真抓实干、持续攻关，奋力担当上游战略科技力量，为集团公司高质量发展做出新贡献。股份公司总地质师、石勘院院长郭旭升作题为《真抓实干持续攻关奋力担当上游战略科技力量》的工作报告。党委书记郭齐军传达集团公司工作会议精神，并作总结讲话。

常务副院长冯志强主持大会闭幕式。党委副书记、纪委书记、工会主席叶卫东主持预备会及主席团会议。

院领导王光付、胡宗全、孙建芳出席会议。集团公司信息和数字化管理部、油田勘探开发事业部、发展计划部、科技部、及国勘公司相关领导应邀出席，对研究院2023年的工作给予了充分肯定，对支撑上游发展做出的贡献表示感谢，并对研究院下一步工作指明了方向、厘清了思路、提振了信心。

会议总结了过去一年的工作。2023年，全院以开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为抓手，深入落实习近平总书记能源安全新战略和视察胜利油田、九江石化重要指示精神，深入学习领会习近平总书记关于科技创新的重要论述，认真落实集团公司决策部署，立足“三部一中心”定位，锚定担当上游战略科技力量的重任，倡导“求是、创新、协作、奉献”文化理念，推行“五化”管理，党建质量持续提升，为集团公司上游增储增产增效贡献了力量。

会议明确了2024年石勘院的全年指导思想和主要指标。全年的指导思想是：深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察胜利油田、九江石化重要指示精神，认真落实集团公司工作会部署，持续优化“五化”管理，积极优化科技战略布局，大力倡导“求是、创新、协作、奉献”的企业文化，真抓实干，持续攻关，为中国石化高质量发展贡献力量。全年主要指标是：获省部级及以上科技奖不少于8项，申报国家专利380件、国际专利不少于1族，牵头发布国、行标2项，优选矿权区块10个以上、编制竞标方案3项、设计风险井位2口、形成重点生产方案不少于10个被采纳或实施，被集团公司级以上采纳研究专报不少于5篇，横向收入不低于3.5亿元。

郭旭升要求，2024年一要加强原创技术攻关，培育新质生产力。统筹推进科技攻关，加快科技成果转化和应用，积极推动数智化转型；二要加强重点地区勘探基础研究，助力扩矿权、寻突破、增储量。做实战略选区与矿权评价，助力保矿权和拓矿权。加大突破领域研究力度，推进勘探大突破。抓好重点区域规模增储支撑；三要加强开发关键技术攻关，助力上游增产提效；四要加强海外上游一体化技术研究，努力支撑国勘高质量发展。加强战略选区与新项目评价，强化海外规划技术与方法研究，全力推进重点项目技术支撑；五要加强战略规划研究，努力当好上游智库。持续推进发展战略研究，持续推进中长期规划和年度计划研究，持续协助做好上游管理支撑；六要加强“五化”管理，持续优化创新环境。全力推进改革深化提升行动，进一步推进管理创效，持续优化科研质量审查机制，进一步强化HSE管理；七要加强党的建设，全面提升党建工作引领力保障力推动力。进一步巩固拓展主题教育成果，充分激发“两个作用”，扎实做好宣传思想文化工作，大力培育适应新时代需求的干部人才队伍，持续发挥群团工作优势，坚定不移推进正风肃纪。

郭齐军强调，回望过去，保持战略定力，大力践行“五化”管理理念，形成同心、同向、同行的生动局面；认清形势，坚持问题导向，加快科技创新步伐，锤炼求实、务实、扎实的过硬作风；展望未来，聚焦目标任务，厚植“求是、创新、协作、奉献”企业文化，营造能干、敢干、实干的良好氛围。要持续推进“五化”管理，不断完善配套机制；持续优化科研管理，进一步提升创新质效；持续采取有力措施，推动基层减负取得成效；持续推进作风建设，落实“过紧日子”要求；持续提升党建工作，充分发挥党的政治优势和组织优势。同时要切实做好岁末年初的重点工作。

会议还对院领导班子和领导人员进行了民主评议及测评、党建工作述职评议、廉洁自律测评、选人用人测评，进行了分组讨论，通过了大会决议。

院二级协理员，集团公司首席科学家、首席专家、高级专家，院副总师、院首席专家、中层干部，及职工代表参加会议。